Objetivo
Ejecutar y hacer seguimiento de : a) las labores y los procesos indicados en las políticas y procedimientos aplicables de Compliance; b) el plan anual de Compliance; y c) otras labores en materia de compliance que puedan surgir, tales como consultas, investigaciones, presentaciones a Comités, capacitaciones, contratación de proveedores o informes ad hoc.
Requisitos : Educación
Experiencia
Interés en el área de Compliance - Anticorrupción / Ética2 de años de experiencia en compliance o legalNivel intermedio - avanzado InglésResponsabilidades
Proporcionar asesoría en términos de Compliance al personal y a otras funciones.Apoyo en creación, revisión y actualización de las políticas corporativas en materia de Compliance.Soporte en la revisión de la normativa interna bajo la perspectiva de Compliance. Evaluación del contenido e incorporación de mejoras.Apoyo en el desarrollo y despliegue de los programas de capacitación de compliance. Seguimiento de la realización de los cursos de compliance y reporte sobre el grado de avance.Realización de debidas diligencias de compliance para México, así como informes de debida diligencia en caso de requerirse. Resolución de incidencias y gestión con soporte de la herramienta de diligencia debidaEjecución, monitorización de las tareas incluidas en los Modelos de Prevención de Delitos y apoyo en la definición de planes de acción para mitigar los riesgos identificados, así como apoyo en las revisiones periódicas de los Modelos.Ejecución de las medidas necesarias para dar cumplimiento a la normativa anticorrupción y cualquier disposición legal relacionadas con los paísesApoyo en el análisis y control de las situaciones de posibles Conflictos de Interés, control de regalos y atenciónSoporte en la gestión del canal ético e investigaciones. Gestión de las denuncias, realización de investigaciones conforme a la norma existente y redacción de informes de acuerdo con la metodología interna.Apoyo en la elaboración de los reportes periódicos a los Comités de Auditoría.