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Gerente Cultura y Sensibilización del Cliente
Banco AztecaCiudad De México, Ciudad De México, MxHace más de 30 días
Descripción del trabajoExperiencia en Seguros para crear cultura y sensibilización del cliente. Prestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad. Seguro de vida. Condiciones Laborales : Horario de 8 horas diarias de Lunes a Viernes. Disponibilidad de horario. Beneficios del puesto : Plan de Entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales. Convenios con Universidades. Beneficios financieros : Adelanto de nómina. Acceso a tarjeta de crédito. Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad. Crédito Personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro. Servicios : Acceso al Nutriólogo, Psicólogo, Odontólogo, Biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, Consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes. Promociones y Convenios para ti y tu familia : Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.
Objetivo del puesto
Desarrollar y asegurar la implementación de iniciativas que fortalezcan la cultura preventiva de adquisición de seguros y cobertura para la compra, recompra de productos y lealtad de los clientes.
Principales responsabilidades
- Evaluar e identificar necesidades del clientes de diferentes comunidades y grupos demográficos.
- Medición del impacto de las iniciativas educativas.
- Diseñar estrategias de concientización, sobre la importancia de una cultura preventiva en diferentes canales.
- Desarrollar y asegurar implementación de programas de educación financiera en diferentes canales.
- Medir resultados de las iniciativas.
Requerimientos
Oferta de valor
En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas
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Gerente • Ciudad De México, Ciudad De México, Mx
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