▷ (Aplica ya) Director-Control Management...

Objetivo : Controlar y desarrollar la implementación del Sistema de Control Interno conforme a la estrategia organizacional y las mejores prácticas, fomentando una cultura de autocontrol y autoevaluación entre los colaboradores, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Funciones :

Implementar el sistema de Control Interno mediante prácticas de mejora continua que fortalezcan la eficiencia operativa y garanticen el cumplimiento de las estrategias y objetivos institucionales.

Coordinar la elaboración y actualización de las matrices de riesgo y control, asegurando su documentación conforme a los procesos y lineamientos establecidos por la dirección.

Planear y ejecutar el programa anual de control, con base en el marco normativo interno y externo, garantizando el cumplimiento oportuno y la mitigación de riesgos clave.

Gestionar y reportar la información del plan de Control Interno a través de la plataforma GRC Pirani, dando seguimiento al cumplimiento de la estrategia anual del área.

Coordinar y realizar revisiones específicas de controles asociados a riesgos prioritarios, así como atender solicitudes especiales de la Dirección.

Perfil requerido :

Conocimientos técnicos :

Experiencia sólida en metodologías de mejora continua de procesos y gestión de riesgos, incluyendo COSO, GRC y Control Interno.

Conocimiento de normativas internas y externas aplicables al control y gestión de riesgos.

Habilidades y competencias :

Habilidades de negociación y resolución de conflictos.

Capacidad de empatía y orientación al cliente interno, manteniendo tolerancia y manejo adecuado de situaciones complejas.

Pensamiento analítico y enfoque en la mejora continua de procesos y controles.