Human Resources Business Partner - Recruiting

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Estamos en la búsqueda de un HRBP con experiencia previa en Gestión de Recursos Humanos.

Formación : Licenciado en RRHH / Licenciado en Psicología

Visión estratégica del negocio y orientación de resultados.

Experiencia en captación, selección y retención de talento.

Dominio de herramientas y técnicas de evaluación, formación y desarrollo de personas.

Trabajo en equipo y colaboración.

Comprender el Core del negocio de los clientes / cuentas asignados a nivel : lideres, recursos, equipo, proyecto y realizar estrategias conjuntas con lideres / managers y clientes finales.

Actuar como un punto de contacto para los clientes internos con el área de RRHH.

Asistir a los clientes internos para que puedan lograr sus objetivos de negocios.

Liderar proyectos de cambio organizacional siendo enlace entre el área RRHH y las áreas de negocios.

Ser un miembro de equipo contributivo en los proyectos de RRHH.

Diseñar e implementar mayas de formación, desarrollo y sucesión junto al equipo de People & Culture.