Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional...

Coordinador(a) de Desarrollo OrganizacionalResumen del Puesto

Estamos buscando un(a) Coordinador(a) de Desarrollo Organizacional dinámico(a) y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de desarrollo organizacional, así como de coordinar procesos de gestión del cambio, clima y cultura organizacional.

Responsabilidades

• Diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de desarrollo organizacional.
• Coordinar procesos de gestión del cambio, clima y cultura organizacional.
• Desarrollar e implementar planes de capacitación y programas de formación.
• Evaluar competencias, desempeño y planes de carrera.
• Proponer estrategias para la retención y desarrollo del talento.
• Analizar indicadores de RH relacionados con clima, rotación y productividad.

Requisitos

Ofrecemos