Líder Cómputo TI Sr

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Asegurar que los equipos de cómputo que la empresa asigna a sus colaboradores, y del software que se instale en ellos, cumplan con los requisitos técnicos y de seguridad establecidos para evitar incidentes que afecten la continuidad de las actividades que los colaboradores desempeñan.

• Coordinar las pruebas de los equipos de cómputo personal, software, parches y fixes para verificar que funcionen correctamente y hacer los ajustes necesarios antes de que sean incorporados a la operación.
• Establecer y supervisar el cumplimiento de los lineamientos técnicos, de operación y de seguridad con los que deben ser configurados los equipos que utilizan los colaboradores.
• Gestionar el despliegue de parches, fixes y software para asegurar el cumplimiento de los estándares establecidos y la atención oportuna de las necesidades de la operación.
• Controlar las excepciones que se soliciten a las políticas de configuración establecidas para validar que son realmente necesarias y no existe otra alternativa que atienda las necesidades del solicitante.
• Asegurar que las vulnerabilidades de seguridad que afecten los equipos asignados a los colaboradores sean atendidas oportunamente.
• Ingeniería Sistemas - Informática - Sistemas Computacionales titulado
• Sistemas informáticos : arquitectura tecnológica, sistemas operativos, base de datos, redes, comunicaciones, servicios en la nube.
• Mejores prácticas para la gestión de procesos de TI : ITIL, COBIT, ISO 27000, Controles CIS (Critical Security Controls), NIST Deseable alguna certificación de seguridad.
• Gestión de proveedores de servicios de TI.
• Conocimientos avanzados en : Windows, MAC, Linux y Chrome, conocimientos de programación para la generación de scripts (Power Shell, Bash, C#, Java, etc.).
• Definición de procesos y estándares técnicos para soporte a la operación que gestiona.
• Conocimientos avanzados en estándares de configuración segura (hardening) y administración y optimización de Microsoft Intune y Mosyle MDM.
• Prestaciones Superiores a las de ley
• Sueldo de $46,000 Brutos (Antes de impuestos)
• Vales de despensa
• Prima vacacional 17 días
• Fondo de ahorro
• Caja de ahorro
• Bono de desempeño
• Vacaciones superiores a la ley
• Club deportivo
• Crecimiento Laboral
• Seguro gastos médicos mayores

Horario :

8 : 30 - 18 : 00 L a V Presencial

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Nuestra Organización garantiza un trato de igualdad de oportunidades y no discriminación en el proceso de Atracción de Talento entre Hombres, Mujeres y Personas con Discapacidad

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