HR BUSINESS PARTNER

Grupo Orenes es uno de los grandes referentes del ocio, el juego y la restauración en España. Su éxito radica en la excelente gestión de hoteles, restaurantes, casinos, bingos, salas de juegos y apuestas deportivas, además de los terminales en hostelería, juego online y la fabricación de máquinas de juego y slots.

55 años de trayectoria han consolidado a Grupo Orenes como uno de los grupos empresariales del sector del ocio con mayor crecimiento en España.

Esta tendencia se ve reforzada, en la actualidad, con proyectos tecnológicos como Niobe, IRIS o RF OnMix, con los que Orenes está transformando el mundo de las apuestas deportivas y el juego online. Un concepto innovador que inspira a la Compañía a seguir creciendo en nuevos mercados.

Dentro de la estrategia de diversificación internacional, Grupo Orenes está presente en México con tres casinos en los estados de Querétaro, Guanajuato y Chihuahua, Andorra, Irlanda, Colombia y Ecuador, exportando así su completa experiencia de ocio integral.

Emoción y control son los aliados perfectos para disfrutar de forma compartida de la experiencia Orenes, que tiene como bandera una oferta de ocio integral y un compromiso con el juego responsable en todas sus líneas de negocio.

Además, Grupo Orenes apuesta por la innovación y el desarrollo de nuevas tecnologías como otro de los motores para el crecimiento de un proyecto de éxito.

En Grupo Orenes, estamos en búsqueda de un / a HR BUSINESS PARTNER para unirse a nuestro equipo en la oficina central.

Responsabilidades del puesto

• Cumplimiento legal laboral :
• Asegurar que todas las políticas y prácticas de Recursos Humanos cumplan con la       Ley Federal del Trabajo y demás regulaciones aplicables (IMSS, INFONAVIT, STPS,
• Implementar y mantener actualizadas las NOMs en los centros de trabajo.

Supervisar el cumplimiento de reglamentos internos y contratos.

Asesorar a líderes y gerentes en la aplicación adecuada de medidas disciplinarias         y manejo de conflictos.

Apoyar en la negociación de contratos colectivos y en la legitimación sindical              conforme a la nueva reforma laboral.

Representar a la empresa en reuniones con autoridades como :

Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)

Juntas de Conciliación y Arbitraje

IMSS, INFONAVIT, PROFEDET, etc

Requisitos del HR BUSINESS PARTNER

Beneficios de unirse a Grupo Orenes

Nuestro compromiso es valorar todas las candidaturas bajo la premisa de no discriminación e imparcialidad, apoyándonos en los logros, capacidades y experiencias de cada persona, independientemente de edad, género, nacionalidad, raza o discapacidad. Se valorarán positivamente candidaturas con certificado de discapacidad.