Objetivo del puesto
Solicitar y ordenar los elementos necesarios para el lanzamiento de campañas de comunicación, alineándose siempre con los objetivos establecidos para incentivar la activación en la aplicación. Asimismo, implementar y / o sugerir acciones de mejora continua para la optimización de procesos operativos.
Funciones principales
- Solicitud de programación de campañas, seguimiento y reporte de incidencias, avances y resultados del proceso operativo.
- Generación de parámetros y deeplinks necesarios para el correcto funcionamiento de la estrategia y la medición de resultados.
- Análisis de resultados de campañas para la generación de reportes.
- Solicitud de materiales con agencia (elaboración de brief, solicitud de materiales y realización de correcciones).
Perfil ideal del candidato
Conocimientos en Control y organización de proyectos.Diseño de estrategias.Creación de briefs.Creación de reporte de resultados.Microsoft Excel.Oferta de valor
Prestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.Condiciones Laborales : Horario de 8 horas diarias de Lunes a Viernes. Disponibilidad de horario. Seguro de vida.Beneficios del puesto : Plan de Entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales. Convenios con Universidades.Beneficios financieros : Adelanto de nómina. Acceso a tarjeta de crédito. Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad. Crédito Personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro.Servicios : Acceso al Nutriólogo, Psicólogo, Odontólogo, Biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, Consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes.Promociones y Convenios para ti y tu familia : Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas