Director de Atracción de Talento

Descripción general

Diseñar y ejecutar la estrategia de atracción de talento alineada con los objetivos de negocio en México y LATAM.

Responsabilidades

• Liderar equipos de sourcing y reclutamiento ejecutivo enfocados en perfiles especializados y de alta dirección.
• Fortalecer la marca empleadora y la propuesta de valor al talento (EVP).
• Desarrollar relaciones estratégicas con universidades, asociaciones y partners de talento.
• Implementar procesos innovadores de headhunting, hunting y sourcing con un enfoque digital y data-driven.
• Garantizar la diversidad, equidad e inclusión en todos los procesos de selección.
• 10 años de experiencia en atracción de talento, con trayectoria comprobada en posiciones directivas dentro del sector farmacéutico, biotecnología o ciencias de la salud.
• Experiencia liderando equipos de Head Hunters, Sourcing Specialists y Talent Partners.
• Conocimiento profundo del mercado de talento ejecutivo en México y LATAM.
• Inglés avanzado (indispensable).
• Habilidades de influencia, liderazgo estratégico y pensamiento innovador.
• Oportunidad de impactar en una empresa con presencia global en la industria farmacéutica.
• Formar parte del Comité de Dirección en Recursos Humanos.
• Esquema competitivo de compensación y beneficios.
• Cultura basada en innovación, integridad y excelencia en talento humano.

Ubicación y compensación

Polanco, Mexico City, Mexico

MX$13,000.00-MX$13,000.00

#J-18808-Ljbffr