Requisitos : - Preparatoria o Carrera técnica en Administración.- De 1 a 2 años de experiencia en cierres de ventas- Conocimiento y manejo de plataformas digitales- Entre 25 y 35 años.Conocimientos : - Programas de computadora : Windows, Office (Excel, Word, Power Point).- Reasignar los Leads que no sean atendidos a otro miembro del equipo.- Realizar auditorÃas aleatorias de los niveles de atenciÃ3n de su equipo- Garantizar el involucramiento del CBDC en la confirmaciÃ3n de las citas generadas por su equipo.- Asegurar que todos los leads tengan asignada una actividad en su proceso de seguimiento.- Apoyar a su equipo en los procesos de cierre de cada una de sus operaciones- Asegurar que el equipo participe rutinariamente en los cursos de actualizaciÃ3n de producto y estrategias- comerciales de la tienda.Actividades / Habilidades : - Orden y disciplina para el seguimiento de trámites hasta su conlusión.- Orientación y compromiso hacia la calidad.- Capacidad de expresión oral y escrita.- Administración y Control.- Desarrollo e integración de equipos de trabajo.- Trabajo bajo presión.Tipo de puesto : Jornada completaSueldo : $40,000.00 - $50,000.00 al mesBeneficios : - Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- Vales de despensaEscolaridad : - Licenciatura terminada (Deseable)Experiencia : - Manejo de Personal : 1 año (Deseable)Lugar de trabajo : Empleo presencial
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Coordinador • San Luis Potosí, México