Analista Sr Seguridad e Higiene...

Información de la Compañía / Company Overview :

Acerca de Bridgestone

Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), con sede en Nashville, Tennessee, y Bridgestone Europa, Medio Oriente y África (BSEMEA), con sede en Bruselas, Bélgica, operan colectivamente como una región estratégica “Bridgestone West”. Esta región atiende las necesidades comerciales estratégicas de equipos en América, Europa, Medio Oriente y África. BSAM y BSEMEA son subsidiarias de Bridgestone Corporation, con sede mundial en Japón. Bridgestone y sus filiales desarrollan, fabrican y comercializan una amplia gama de productos y soluciones Bridgestone, Firestone y marcas asociadas para abordar las necesidades de una amplia gama de clientes e industrias.

En Bridgestone, siempre eres Libre para Ser

Creemos que las personas solo pueden brindar un servicio y una calidad superiores a los demás cuando pueden traer su yo más auténtico al trabajo. Creemos en defender todas las perspectivas, individualidades y equipos porque entendemos la importancia de ver el mundo y nuestro negocio a través de diferentes perspectivas. Estamos formando un equipo tan diverso como el mundo al que servimos.

Así que, muéstranos quién eres, porque quien eres es lo que necesitamos.

Responsabilidades / Responsibilities :

Propósito

Coordinar y gestionar el cumplimiento de los estándares corporativos y los requerimientos de las diferentes dependencias gubernamentales a modo de prevenir sanciones por incumplimiento o interrupciones en la continuidad de la operación de planta por accidentes, además de establecer al interior de planta estrategias de Seguridad e Higiene que estén enfocadas a la prevención de accidentes en la organización, con el objetivo de disminuir los indicadores de accidentabilidad en planta.

Responsabilidades

• Coordinar y gestionar el Sistema de Administración de Seguridad (Line Driven Safety Process) a través de actividades y estrategias de Seguridad e Higiene que estén enfocadas a la prevención de accidentes y enfermedades de trabajo del personal.
• Asegurar la gestión y seguimiento de las investigaciones de casos de lesión que sean reportados al servicio médico para garantizar se cuenta con toda la información necesaria ante requerimientos internos o de autoridades.
• Coordinar actividades específicas con base en los procedimientos corporativos con el objetivo de dar cumplimiento a la misión de seguridad e higiene. (4 actividades fundamentales de seguridad 3´S, KY, RA, SR)
• Asegurar el Cumplimiento Legal Aplicable a BSMX de Procedimientos Corporativos, 18 Normas STPS, IMSS, Proteccion Civil, SEDENA y Comisión de Seguridad de Seguridad Nuclear para prevenir sanciones por incumplimiento o interrumpir la continuidad del negocio.
• Capacitar a personal y contratistas en las políticas y procedimientos de seguridad e higiene y en el centro de entrenamiento en seguridad con la finalidad de asegurar el cumplimiento y prevenir lesiones.
• Coordinar actividades de auditorías diarias para verificar el cumplimiento a los procedimientos internos de personal contratista, inspecciones en áreas o talleres de trabajo, deteccion y correccion de actos inseguros, capacitación, reuniones, etc. para la prevención de accidentes.

Requisitos / Qualifications :

Habilidades y Experiencia Requeridas

Educación :

Experiencia :

Conocimiento técnico :

Idiomas :

Competencias :

Qué ofrecemos como compañía

En Bridgestone, lo que realmente importa es generar oportunidades de co-creación, mientras fomentamos tu curiosidad y creatividad para hacer que la movilidad sea más segura, eficiente y sostenible para las generaciones presentes y futuras.

Cualquiera que sea el rol que desempeñes, cuando representas a Bridgestone, eres un / una integrante valioso / valiosa de equipo y parte de nuestra misión más amplia de “Servir a la Sociedad con Calidad Superior”. Te ofrecemos más que solo un pago competitivo; también te proporcionaremos :

Bridgestone se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Es nuestra política considerar para el empleo a todas las personas independientemente de su edad, color, origen, discapacidad física o mental, raza, religión, género, orientación sexual, identidad y / o expresión de género, información genética, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.