Objetivo del puesto
Definir las estrategias de cobranza y establecer propuestas para el desarrollo de las herramientas y la tecnología a desarrollo de la gestión de la cartera.
Funciones principales
- Desarrollar mecanismos de contención de deterioro de la cartera.
- Recomendar acciones especializadas de recuperación de la cartera y evaluar su efectividad de acuerdo con las metas asignadas a los canales de recuperación.
- Analizar la recuperación de la cartera para gestionar y dirigir las acciones de la recuperación.
- Mantener los niveles de morosidad de acuerdo con el riesgo.
Perfil ideal del candidato
Conocimientos en Finanzas y Banca.Evaluación y Recuperación de CarteraLíderCoordinador, Planeación Financiera.Oferta de valor
Prestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.Condiciones Laborales : Disponibilidad de horario.Beneficios del puesto : Plan de Entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales.Beneficios financieros : Adelanto de nómina. Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha, en compras de contado desde el primer día, y a crédito a partir de los 9 meses de antigüedad.SGMMEn Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas