Ejecutivo Sr. de Promoción Fiduciaria

Ejecutivo Sr. de Promoción Fiduciaria
Objetivo del Puesto
Promover, estructurar y administrar negocios fiduciarios mediante la prospección de clientes, análisis legal, diseño de esquemas fiduciarios y negociación con clientes internos y externos, garantizando el cumplimiento de la normatividad aplicable y contribuyendo al crecimiento de la cartera fiduciaria del banco.
Formación Académica
Licenciatura en Derecho
Experiencia Requerida
Experiencia en instituciones financieras, fiduciarias, bancos o despachos especializados.
Conocimiento y manejo de fideicomisos inmobiliarios, de garantía, administración y fuente de pago.
Experiencia en promoción y desarrollo de negocios fiduciarios.
Participación en la elaboración, revisión y estructuración de contratos de fideicomiso, mandatos y comisiones.
Experiencia en análisis y dictaminación legal de personas físicas y morales.
Negociación con clientes, desarrolladores inmobiliarios, notarios, áreas comerciales y jurídicas.
Principales Responsabilidades
Prospección y promoción de nuevos negocios fiduciarios.
Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales con clientes.
Elaboración de fideicomisos, mandatos y contratos estandarizados.
Estructuración de esquemas fiduciarios acorde a las necesidades del cliente y del mercado.
Análisis legal y dictaminación de fideicomitentes, fideicomisarios y bienes afectos al fideicomiso.
Revisión de la viabilidad legal y operativa de las operaciones fiduciarias.
Coordinación con áreas internas para la formalización y operación de fideicomisos.
Seguimiento al cumplimiento normativo de las operaciones.
Formación Académica
Sueldo competitivo acorde a experiencia, conocimientos y trayectoria profesional.
Contratación directa por Banco Inmobiliario Mexicano.
Prestaciones superiores a las de ley.
Esquema integral de beneficios corporativos.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una institución financiera especializada.
Excelente ambiente de trabajo y cultura organizacional orientada a resultados y colaboración.


Compensación y Prestaciones
Sueldo competitivo
Contratación directa por el Banco
Prestaciones superiores a las de ley.
30 días de aguinaldo
16 días de vacaciones por año
50% prima vacacional
Seguro de Vida
Seguro de Gastos Médicos Mayores
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Esquema integral de beneficios corporativos.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de una institución financiera especializada.
Excelente ambiente de trabajo y cultura organizacional orientada a resultados y colaboración.