Este empleo viene de Talenteca.com SSOE Group de Mexico somos una empresa Certificada como Great Place To Work - Ranked # 2 Semiconductor Design Firm for the past 4 years - Ranked # 2 Manufacturing Design Firm in 2023 - Ranked # 5 Automotive Plant Design Firm in 2023 . . Responsabilidades del puesto: Elaboración de contratos laborales. Registro de nuevos colaboradores en sistemas de la empresa. Seguimiento proceso de Onboarding Control de Incidencias Registro y control de vacaciones, incapacidades, permisos, ausencias y descuentos. Gestión de procesos de baja y desactivación de registros en los sistemas internos. Realización de entrevistas de salida. Asesoría y Desarrollo de Colaboradores Apoyo a los gerentes de SBU o líderes de Departamento para desarrollo de su personal. Apoyo con el programa de acciones correctivas. Administración de Beneficios Bajo la dirección y en colaboración con el equipo corporativo de Beneficios: Administración de las pólizas de gastos médicos mayores, gastos médicos menores y seguro de vida. Renovación anual con proveedores y seguimiento a consultas de los colaboradores. Apoyo en la organización, comunicación e implementación de beneficios y prestaciones. Mantener relaciones con proveedores y realización de campañas de comunicación interna de beneficios. Atención y resolución de problemas para los colaboradores. Políticas y Procedimientos Apoyo en la elaboración de políticas y procedimientos. Actualización del Portal Interno de comunicación interna Desarrollo Organizacional Apoyo a Gerente de Recursos Humanos en la evaluación del clima laboral, evaluaciones de desempeño y necesidades de capacitación de los colaboradores. Aplicación, interpretación y seguimiento al cumplimiento de la NOM-035. Colaboración con los gerentes en la estrategia salarial anual. . . Requisitos de la Vacante: Licenciatura en Administración, Gestión de Recursos Humanos, Relaciones Laborales o cualquier otra licenciatura relacionada con el área. Título y cédula profesionalson requisitos indispensables para esta posición. Mínimo 4 años de experiencia previa en puestos de Recursos Humanos tales como Representante de RH, Generalista de RH, Ejecutivo/a de RH o posiciones afines. Experiencia previa en Recursos Humanos, Desarrollo de Personal, Adminsitración del Personal o Desarrollo Organizacional. Se requiere nivel avanzado de inglés, ya que la posición reportará a Estados Unidos. . . Ofrecemos: Sueldo base bruto mensual. Seguro de gastos médicos mayores (plan familiar). Seguro dental y de visión (plan familiar). Check-up anual. Seguro de vida. 20 días de aguinaldo. Prima vacacional superior a la establecida por ley. Vales de despensa mensuales. Plan de desarrollo profesional. Capacitación y educación. Otros beneficios . . Beneficios adicionales: Una cultura colaborativa y de apoyo, donde se te motivará a aportar nuevas ideas e interactuar con nuestros colaboradores en México, Estados Unidos e India. Exposición a tecnología de vanguardia que te brindará habilidades y conocimientos valiosos, impulsando tu crecimiento profesional. Uso de softwares de Inteligencia Artificial y aplicaciones similares. Clubes de colaboradores de SSOE: participación en diversas actividades para fomentar un sentido de comunidad, incluyendo voluntariado, eventos familiares, y programas de Diversidad, Equidad e Inclusión. . . Ubicación: León, Guanajuato Horario Laboral: Lunes a Viernes de 8am a 5:50pm . . Once you experience the SSOE difference, youll understand thewhybehind our metrics: 28% - of our employees have been with SSOE for 10 years or more.15% - percentage of employees with tenure exceeding 15 years.99% - our CEOs approval rating on Glassdoor.98% - portion of our clients who say they would recommend us to a colleague. . . Si estás interesado en aplicar a la vacante, por favor adjunta tu CV en Español y versión en Inglés, usando el correo de contacto Este empleo viene de Talenteca.com: https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a7ba9cc3000002e00f1b113&source=talent