Descripción del trabajoBoutiques Liverpool - GAP Galerias Coapa¡ESTAMOS EN BUSQUEDA DEL MEJOR TALENTO!Buscamos: Subgerente de BoutiqueEl trabajo es presencial y esta ubicado en Galerias CoapaRequisitos y funciones:Control de inventariosAdministración de recursos y manejo de cajar/>Conocimientos en mercadeo y presentación visualAdministración de personalManejo de personal y relaciones laboralesConocimiento de SAP y paquetería officeOfrecemos:Sueldo base $15,000 mensuales + bono por cubrimientoPrestaciones de ley desde el primer día de trabajoVales de despensaContratación con LiverpoolDos descansos a la semanaDescuentos de colaboradorPrestaciones superiores al obtener la planta como:Becas para estudiar en la Universidad Liverpool (bachillerato, licenciatura, maestría y/o ingles)Participación en reparto de utilidades PTUSeguro de VidaAyuda de gastos funerariosCajas de ahorro¡Forma parte del mejor equipo de trabajo!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico2 años de experienciaEdad: entre 18 y 45 añosConocimientos: Gestión de recursos, Gestión de personal, Sap, Ventas, Administración de equiposPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzarBoutiques Liverpool - GAP Galerias Coapa¡ESTAMOS EN BUSQUEDA DEL MEJOR TALENTO!Buscamos: Subgerente de BoutiqueEl trabajo es presencial y esta ubicado en Galerias CoapaRequisitos y funciones:Control de inventariosAdministración de recursos y manejo de cajaConocimientos en mercadeo y presentación visualAdministración de personalManejo de personal y relaciones laboralesConocimiento de SAP y paquetería officeOfrecemos:Sueldo base $15,000 mensuales + bono por cubrimientoPrestaciones de ley desde el primer día de trabajoVales de despensaContratación con LiverpoolDos descansos a la semanaDescuentos de colaboradorPrestaciones superiores al obtener la planta como:Becas para estudiar en la Universidad Liverpool (bachillerato, licenciatura, maestría y/o ingles)Participación en reparto de utilidades PTUSeguro de VidaAyuda de gastos funerariosCajas de ahorro¡Forma parte del mejor equipo de trabajo!. -Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico2 años de experienciaEdad: entre 18 y 45 añosConocimientos: Gestión de recursos, Gestión de personal, Sap, Ventas, Administración de equiposPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar