Responsabilidades principales :
- Gestión de documentos
- Apoyo en procesos de selección
- Administración de beneficios
- Control de asistencia y vacaciones
- Comunicación interna
- Apoyo en capacitaciones
Requisitos :
Comunicación efectivaOrganización y gestión del tiempoConocimientos en las leyes laborales y policías de recursos humanosBachillerato terminadoMayor de 18Beneficios :
Estabilidad laboralPrestaciones de leyOportunidad de crecimientoSueldo $ 2, 500 mxEnvíanos tu CV en [+5..2.. 5..6..2..5..4..2..9..4..3..6]