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Resumen del cargo:
Los Zupervisors sénior de Merchandising garantizan la satisfacción del cliente a través de las ventas al proporcionar servicios de gestión de puntos de venta y estanterías.
El rango de edad buscado para esta oferta está entre los 18 y 25 años.
Responsabilidades:
· Asistir a los visitantes y exhibir productos
· Realizar ventas de Merchandising satisfaciendo las necesidades de los visitantes
· Asegurar el objetivo de ventas a través de un servicio al cliente de buena calidad
· Administrar el efectivo del punto de venta de Merchandising asignado
· Apoyar la elaboración del inventario de Merchandising
· Mantener los estándares de higiene, salud y seguridad
· Mantener un ambiente ordenado en el punto de venta asignado
· Reportar al Coordinador de Merchandising cualquier anomalía relacionada con el equipo operativo y el establecimiento
· Asegurar KidZania Experience a través de las actividades de venta de merchandising
Entregables clave del proyecto:
· Informes de servicio diarios.
· Inventario.
· Listas de verificación de operaciones.
Indicadores:
· Meta de Ventas de Merchandising.
· Gestión de efectivo.
Calificaciones:
Experiencia Mínimo 1 año en ventas
Título de escuela secundaria
Conocimientos Específicos:
· Atención al cliente
· Manejo de dinero
· Conocimiento operativo
Idiomas:
Nivel Intermedio de Inglés, Idioma Local
Competencias:
Enfocado a la calidad, la generación de resultados, la creatividad y la innovación de KidZania.
Enfoque de Nivel de Servicio, Escucha Activa.
Área Gestión de Procesos, Enfoque de Seguridad, Gestión del Tiempo.
