Coordinador de ventas...

Principales funciones

• Supervisar y coordinar al personal de ventanilla (4 personas) para asegurar una atención al cliente de excelencia.
• Atender directamente a clientes preferenciales
• Ser el enlace entre el área comercial y departamentos internos como crédito y cobranza, finanzas, logística, almacén y contabilidad.
• Verificar la correcta aplicación de procesos de venta, facturación, entrega y postventa.
• Dar seguimiento a reportes relacionados con la calidad del producto, asegurando la atención oportuna de los casos y el cumplimiento de los estándares establecidos.
• Brindar apoyo y seguimiento al proceso de envío de pedidos generados por los agentes de venta, garantizando que se cumplan los tiempos y condiciones acordadas con el cliente.
• Realizar arqueos y cortes de caja diarios; resguardar y entregar los ingresos (efectivo, tarjetas, transferencias, etc.) al área de Tesorería.
• Resolver incidencias o inconformidades del cliente de forma ágil y profesional.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, controles administrativos y auditorías.
• Elaborar reportes de ventas, seguimiento a pedidos y apoyo en proyectos especiales.

Requisitos

Expectativa salarial $16,000 - $20,000.

3 años de experiencia

Edad : entre 26 y 35 años

Palabras clave : residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales