▷ Solo Quedan 24h : Jefe de remuneración y prestaciones...

RESPONSABILIDADES

GESTIÓN DE COMPENSACIONES Y BENEFICIOS :

Valuación de Puestos y participación de encuestas salariales

Diseñar y administrar la estructura salarial y los paquetes de beneficios.

Asegurar la competitividad salarial y la equidad interna.

Gestionar el cálculo y pago de nóminas en colaboración con el área contable / financiera.

Administración de nomina

Manejo de presupuestos

REQUISITOS DEL PERFIL

Formación Académica : Licenciatura en Recursos Humanos, Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o afín.

Experiencia (comprobable) : Mínimo 6 años de experiencia en compensaciones y nomina.

Habilidades :

Habilidad para la resolución de problemas y toma de decisiones.

Liderazgo y capacidad para motivar equipos.

Pensamiento estratégico y orientación a resultados.