Lider de Producto Digital...

Líder Comercial Dígital

Objetivo :

Liderar la estrategia comercial online y el proceso de negociación con squads, sellers y proveedores, asegurando precios competitivos y productos relevantes para incrementar participación de mercado, ventas y margen. Impulsar el desarrollo sostenible en canales digitales, fomentando la conversión y la adopción de nuevos comportamientos de consumo.

Principales Responsabilidades :

Desarrollar estrategias comerciales para el crecimiento de ventas omnicanal a mediano y largo plazo.

Coordinar el desarrollo de nuevas categorías y productos dentro del sitio.

Generar acciones comerciales que permitan ganar participación de mercado.

Co-crear con el líder de squad la priorización de apuestas y pronósticos promocionales.

Contribuir en la creación del presupuesto por categorías en canales digitales.

Liderar y desarrollar al equipo de eCatman de Walmart FMCG.

Colaborar con equipos de operaciones y crecimiento para asegurar implementaciones tecnológicas con enfoque comercial.

Perfil del Puesto

Licenciatura o ingeniería en administración, mercadotecnia, ingeniería industrial, negocios internacionales o carrera afín.

Mínimo 3 años de experiencia en roles comerciales digitales o eCommerce.

Conocimientos en herramientas como Power BI, Big Query, Google Analytics, Nielsen, Adobe y paquetería Office.

Habilidades de liderazgo, análisis de datos y visión estratégica.

En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros / as asociados / as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”

En Walmart estamos trabajando por contar con mayor accesibilidad, en caso de que necesites algún ajuste razonable por favor compártelo con el equipo de Reclutamiento.