Supervisor Operativo

Localidad : CDMX, Ceylán

Términos & Condiciones : Tiempo completo

¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro : hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.

Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces : crear un mejor negocio y un mundo mejor. Garantizar la asistencia y soporte al área de reparto, en cuestiones administrativas, técnicas y / o de mantenimiento de vehículos, con el objetivo de aumentar la efectividad de la entrega e impactar positivamente en el negocio.

Dar soporte a los repartidores, coordinar gestiones con otras áreas (Administración, Vehículos, Frío, SHE), coordinar con Ruteo el ruteo dinámico.

Recibir a las rutas de reparto (promedio 40 rutas por día).

Apoyo en repartos en impresiones, simple route, liquidación, reparación de vehículos, etc.

Garantizar el nexo con otras áreas, cámaras, administración.

Coordinar con el ruteador y el ruteo dinámico para el siguiente día.

Registrar los accidentes que ocurran durante los recorridos.

Requiere más de 2 años de experiencia en roles similares.

Habilidades interpersonales.

Experiencia :

2-3 años en roles relacionados con repartos.

Experiencia en herramientas digitales.

Licencia de manejo.

Proactividad, trabajo en equipo, liderazgo.

Propósito y Servicio : Trabajar con un propósito para el bien de los demás, con una brújula interna que inspira acciones. Humildad y liderazgo como servicio, contribuyendo a hacer que lo cotidiano sea sustentable.

Maestría Personal : Siempre aportar lo mejor de uno mismo, desarrollando bienestar y resiliencia, con inteligencia emocional y altos estándares.

Agilidad : Ser curioso, aprender continuamente, adaptarse rápidamente a cambios, aprender del pasado y visualizar el futuro.

Perspicacia en Negocios : Generar valor, crear oportunidades de crecimiento rentable, involucrar a socios y fomentar la experimentación y riesgos inteligentes.

Catalizador de Talentos : Desarrollar y potenciar a las personas, crear un ambiente inclusivo, entrenar y motivar equipos para alcanzar su máximo potencial.

Amor por el Cliente : Escuchar y entender las necesidades del consumidor, buscar siempre mejores formas de servir y crear mejores futuros para ellos.

Pasión por el Alto Rendimiento : Inspirar energía y motivación, usar datos para decisiones, asumir responsabilidades y enfocarse en resultados rápidos y efectivos.

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