Asistente administrativo

Responsabilidades principales :

Apoyar en la coordinación de procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtrado de CV, coordinación de entrevistas).

Gestionar la documentación de ingresos, bajas y modificaciones de empleados.

Apoyar en la planeación y logística de capacitaciones, evaluaciones y eventos internos.

Administrar bases de datos y mantener actualizado el sistema de RH.

Conocimientos en :

Paquetería Office (Excel intermedio deseable).

Procesos de gestión de personal y control administrativo. (deseable)

Sistemas de RH o plataformas de reclutamiento (deseable).

Ofrecemos : Prestaciones

Capacitación constante y oportunidades de desarrollo.

Excelente ambiente laboral y estabilidad.