Director de Educación y Desarrollo Estudiantil

OBJETIVO

Diseñar, coordinar y evaluar estrategias para la elaboración, actualización y evaluación de planes y programas de estudio, con el fin de asegurar su coherencia con el modelo educativo y su pertinencia ante los retos sociales y profesionales actuales, así como promover estrategias pedagógicas innovadoras y evaluar el cumplimiento de la misión institucional.

RESPONSABILIDADES

• Elaborar, revisar y mantener actualizado el Modelo Educativo, asegurando su integración y alineación con los procesos educativos y apoyando los mecanismos de difusión eficaz en la comunidad universitaria.
• Evaluar el cumplimiento de la misión institucional a través del análisis de la aplicación del modelo en la práctica académica.
• Colaborar y revisar diseños y rediseños curriculares, alineados con avances científicos, tecnológicos y con la misión, cumpliendo los requisitos de la Secretaría de Educación Pública.
• Garantizar que los hallazgos de la evaluación de aprendizajes y de los perfiles de egresados se incorporen como insumos en procesos de diseño y rediseño curricular.
• Proponer, fortalecer y supervisar la eficiencia de procesos de tesis, tesinas, proyectos integradores, proyectos innovadores, estudios de caso, artículos científicos y exámenes generales de conocimientos.
• Colaborar en la revisión, mejora de las características e condiciones del diseño instrucional propio de la universidad e impulsar metodologías activas centradas en el estudiante.
• Participar en la medición, análisis y mejora de procesos de aprendizaje, en coordinación con Desarrollo Académico y las Direcciones Académicas.
• Autorizar la implementación de estrategias de mejora derivadas de resultados de aprendizaje y apoyar propuestas de formación docente y de programas de desarrollo.
• Colaborar en la actualización, validación y seguimiento de planes de acción tutorial.
• Buscar mejoras permanentes en didáctica y pedagogía para fortalecer la calidad académica institucional.
• Investigar y reportar a la Dirección General sobre nuevas tendencias y tecnologías emergentes aplicables en la universidad.
• Impartir clases en el área de especialidad.

REQUISITOS

COMPETENCIAS

Adaptabilidad

SEOFRECE

DESCUENTOS EN

JORNADA LABORAL

Lunes a viernes 9 : 00 a 18 : 00, sábado 9 : 00 a 14 : 00, descanso los domingos.

OFRECEMOS

Salario bruto acordado con formación continua y cédula : Maestría : $29,200 + $1,300 despensa; Doctorado : $34,700 + $1,300 despensa.

Requerimientos : Educación mínima : Maestría; 5 años de experiencia; Edad ≥35 años.

Palabras clave : lider, jefe, gerente, director, chief, lead, jefatura, regente, educación, docencia.

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