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Buscamos un profesional destacado para ocupar el cargo de Cultura Organizacional. En esta posición, serás responsable de diseñar e implementar estrategias efectivas para asegurar la adopción y transformación de la Cultura de la empresa.
Responsabilidades :
- Diseñar e implementar estrategias para asegurar la adopción y transformación de la Cultura organizacional.
- Gestionar proyectos para mejorar la cultura corporativa.
- Alinear la comunicación y difusión de la Cultura (establecer canales).
- Monitorear los indicadores de ejecución de rituales y activaciones, para diseñar y proponer mejoras. Monitorear, identificar puntos de choque, riesgo y fricción entre las áreas.
- Implementar, medir y dar seguimiento al plan de capacitación y certificación de Cultura.
Requisitos :
Título en Administración o afín.Mínimo 1 año de experiencia como Gerente en gestión de proyectos, chance management, cultura y clima organizacional, comunicación organizacional.Nuestros beneficios :
Salario : $40,000.Seguro de vida.Prestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual y aguinaldo de 15 días al año el cual aumenta de acuerdo con la antigüedad.Condiciones laborales : De lunes a viernes.Otros beneficios :
Descuentos desde el 10% en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha.Acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud.Promociones y convenios para ti y tu familia : Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.