Analista de datos

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¿Vives en México y buscas dar un salto profesional y cultural a Europa? ¿Eres un experto en el análisis de datos que quiere impactar en el sector energético? ¡Esta posición es para ti!

Buscamos a un / a Especialista en para nuestras oficinas en Madrid

Buscamos un Especialista en Business Intelligence y Análisis de Datos para unirse a nuestro equipo en Madrid. Ofrecemos un paquete de relocalización completo para talentos con experiencia que deseen hacer carrera internacional.

Misión :

Serás clave en la transformación digital y la toma de decisiones, gestionando la obtención y el análisis avanzado de datos, con foco especial en los procesos de mantenimiento e inversión del sector eléctrico

Requisitos clave :

• Experiencia : Mínimo 5 años de experiencia laboral en funciones técnicas equivalentes a las solicitadas.
• Formación : Titulación en Ingeniería Superior o equivalente.
• Data Intelligence :
• Experto en Minería de Datos.
• Dominio Alto de PowerBI (DAX), cuadros de mando y analítica avanzada.
• Conocimiento Alto-Experto de Microsoft Excel.
• Sistemas :
• Conocimientos Avanzados de SAP y su herramienta de reporting SAP BW (BW HANA PRO).
• Herramientas : Formación acreditada en Windows y Microsoft Office.
• El puesto requiere de relocalización en Madrid

Tus Funciones Principales :

¿Por qué K-LAGAN?

En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia completa formando parte de nuestro equipo, por eso te ofrecemos :

Posición indefinida

Modalidad remota

Horario flexible.

Formación continua técnica y en habilidades transversales.

Proyecto con compromiso ambiental y de innovación tecnológica.

Cultura de equipo, acompañamiento y desarrollo profesional.

Apoyo y soporte con la relocalización en Madrid.

En K-LAGAN la igualdad de oportunidades es un valor fundamental.

Si quieres formar parte de un proyecto humano, estable y en expansión...

¡Aplica ahora y transforma tu carrera con nosotros!

En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal.