Key Leader VM Specialist | Puerto Cancún

Resumen de trabajo

El Visual Merchandising Specialist es responsable de asegurar que las estrategias, estándares y dirección de VM de la compañía sean llevados a la práctica y ejecutados de acuerdo con las expectativas. Actuar en línea con la cultura de la organización, producto, imagen y el objetivo del mercado. Esta posición ejecuta la presentación de producto, estilismo y elementos de ISM (In Store Marketing) para optimizar la experiencia del huésped. Implementa historias de producto clave, estrategias de colocación de producto y estrategias de venta completa, gestionando cambios de mercancía, displays y estilismo en maniquíes, adaptados a las necesidades de cada tienda. También brinda una experiencia de primer nivel para los huéspedes en el piso de venta.

Responsabilidades

• Colaborar con el equipo de líderes en tienda para hacer que la presentación de VM y la experiencia de los invitados cobren vida en piso de venta. Organizar equipos, liderar montajes, crear planos de planta con distinción de colecciones, disciplinas y franquicias basadas en focos de temporada e historias de color.
• Proveer retroalimentación directa y entrenamiento relacionado a los estándares de la marca en el momento, colocación de producto, técnicas de presentación visual y constante enseñanza, entrenamiento y desarrollo a los miembros del equipo. Entrenar y formar en Visual Merchandising al equipo de tienda, y principalmente a futuros integrantes del equipo de VM.
• Optimizar la experiencia del huésped a través de la implementación consistente de los estándares de marca en historias de producto clave, estrategias de colocación de producto y navegación intuitiva en la tienda para una experiencia de clase mundial centrada en nuestros huéspedes.
• Ejecutar una presentación de producto potente y visualmente atractiva de acuerdo con los estándares de la compañía para mejorar la experiencia de los invitados e impulsar las ventas en la tienda. Realizar recorridos con el equipo de tienda ante cambios de presentación visual, actualizaciones de manuales de VM y estilo. Investigar tendencias de moda, diseño, estilo de vida y demográficas.
• Ejecutar cambios de VM, incluidas activaciones de escaparates, estilo de maniquíes, actualizaciones de letreros y etiquetas, y cambios de mercancías semanales o por temporada, así como iniciativas y campañas de productos impulsadas por la compañía. Promocionar nuevos productos y reflejar temas festivos y / o de temporada. Enviar informes fotográficos y presentar informes fotográficos tras la retroalimentación.
• Conectar con los invitados en piso de venta para evaluar sus necesidades únicas, brindar educación técnica sobre productos e incorporar programas omnicanal en una experiencia perfecta para los invitados de principio a fin.
• Contribuir a un ambiente de equipo respetuoso e inclusivo estableciendo relaciones de trabajo de apoyo y aprendizaje mutuo. Apoyar y participar en montajes de nuevas tiendas, tiendas piloto, cursos y entrenamientos de VM presenciales y en línea.

Requisitos del Puesto

Debe estar legalmente autorizado para trabajar en el país. Debe tener la capacidad de viajar a la tienda asignada con métodos de transporte confiables.

Horario / Disponibilidad

El horario de trabajo puede variar de acuerdo con las necesidades de la tienda. Los horarios son específicamente programados : mañanas, tardes, noches, fines de semana y días festivos. Adicional a esto, durante temporadas altas, eventos especiales y otras circunstancias, el horario puede incluir muy temprano en la mañana o tarde en la noche o toda la noche para algunos empleados.

Experiencia

Qué estamos buscando

Inclusión y Diversidad : Crea / apoya un entorno inclusivo que valora / celebra las diferencias. Integridad : Se comporta de manera honesta, justa y ética. Diseño Visual y Styling : Entiende y le interesa la teoría del color, tendencias de moda y diseño, estilo de vida y grupos demográficos, VM y mejores prácticas, creativa / o e innovadora, composición visual y display, estilo, diseño y utilización de espacios, y como aplicar esos conocimientos. Colaboración y trabajo en equipo : Trabaja productivamente y apoya a otros para lograr objetivos comunes; busca conexiones, asociaciones y perspectivas diversas. Atención al detalle : Es cuidadosa / o con los detalles y minuciosa / o al completar las tareas laborales, organizada / o y administra su tiempo. Ventas : Análisis de reportes de ventas, resultados, sell-through y cómo aplicar la información en VM. Auto liderazgo : Asume responsabilidad personal por sus propias acciones; inspira a otros a aceptar y apoyar activamente objetivos e iniciativas. Adaptabilidad / Agilidad : Navega por la incertidumbre y la ambigüedad y puede cambiar las prioridades en un entorno acelerado; se recupera rápidamente de los contratiempos. Comunicación Interactiva : Transmite información de manera efectiva y comprende la información compartida mientras interactúa con otros. Contexto (ejemplo : ambiente, interacciones, requerimientos físicos). El trabajo implica movimiento por la tienda, a veces con luces brillantes y música alta en piso de venta. El trabajo se realiza como parte de un equipo, a veces de forma independiente y a veces utilizando una computadora u otros dispositivos. El trabajo implica mover cajas, accesorios y maniquíes que pesan hasta 25 kg, así como doblar, alcanzar, estirar y, a veces, usar escaleras para alcanzar materiales o ajustar elementos de presentación.

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