Objetivo del puesto
Establecer los estándares técnicos para la arquitectura de los sistemas de acuerdo a las necesidades de la empresa.
Funciones principales
- Diseñar una arquitectura de software basada en las mejores prácticas y adhoc a las necesidades de la empresa.
- Mejorar y dar mantenimiento de los requerimientos asignados.
- Atender en tiempo los desarrollos asignados.
- Realizar la correcta gestión de los recursos asignados.
Conocimientos adicionales
Manejo de equipo - AvanzadoManejo de equipo - Avanzado
Java / Java ScriptJava / Java Script
Servicios REST, SOAPServicios REST, SOAP
Base de datos OracleBase de datos Oracle
Análisis de Sistemas- AvanzadoAnálisis de Sistemas- Avanzado
Patrones / Estilos ArquitecturaPatrones / Estilos Arquitectura
Perfil ideal del candidato
Gerente de Arquitectura de Software - A partir de 1 año de experiencia.Arquitecto de Software - A partir de 3 años de experiencia.Servicios en la Nube - A partir de 1 año de experiencia.Conocimiento en Bases de Datos (Oracle / SQL), Web services, API´s y microservicios, Java, .Net, C#, JavaScript.Oferta de valor
Prestaciones : Vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25 % anual, aguinaldo de 15 días al año (aumentando de acuerdo a la antigüedad). Seguro de Vida.Beneficios : Plan de entrenamiento de acuerdo al puesto así como para el desarrollo de habilidades personales.Beneficios financieros.Seguros de gastos médicos mayores.Bono anual de acuerdo a resultados.Servicios de Salud (Médico, Nutriólogo, Psicólogo, Odontólogo y Medicall Home).Servicio de Biblioteca.Estacionamiento.Promociones y convenios para ti y tu familia : Descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas