Somos una empresa que provee soluciones tecnológicas de seguridad que brindan tranquilidad, conectando a las personas, familias y negocios con lo que más quieren, ayudando a la tarea de crear un México mejor y ¡Más protegido! Con más de 4 mil clientes PYMES, Residenciales y trabajando de la mano con los Corporativos más importantes del México.
MISIÓN DEL PUESTO
: Ejecutar el proceso de fortalecimiento y desarrollo de las capacidades del personal, por medio de los procesos de gestión relacionados al programa de Capacitación.
PRINCIPALES ACTIVIDADES
: - Generación y Difusión de la Comunicación interna (comunicados, periódico mural, anuncios, etc.) - Onboarding de nuevos ingresos (valores, misión, mística, recorrido presentación, curso). - Seguimiento al plan de capacitación e inducción al puesto. - Eventos y actividades recreativas - Cumplimiento STPS (formatos DC-1,DC-2,DC-3, DC-4) - Elaboración de carpeta de Evidencias (cursos, inducción, capacitación) y carpeta de evidencias ante la STPS. - Elaboración de Expedientes de nuevos ingreso.
Requisitos
: - Experiência en Desarrollo Organizacional y Capacitación (Comprobable). - Licenciatura en Administración, Piscología, Pedagogía o a fin. - Excelente actitud. - Documentación en regla. - Manejo de CRM. - Conocimiento de NOM 035. - Sueldo base bruto $12,000, PL de Ley, Caja de Ahorro, Fondo de Ahorro, Vales de Despensa, Seguros de vida, Descuentos de Grupo GSI. - Horario : Lunes a Viernes. - Zona a laboral : Cuauhtémoc (metro san Antonio abad). Tipo de puesto : Tiempo completo Salario : Hasta $12,000.00 al mes Horario : - Turno de 10 horas Prestaciones : - Caja de ahorro - Descuentos y precios preferenciales - Seguro de vida - Vales de despensa Pregunta(s) de postulación : - ¿Qué actividades de comunicación interna has realizado? - ¿Que plataformas digitales manejas? Lugar de trabajo : Empleo presencial