Objetivo del puesto
Gerente de Control Fiscal : liderazgo estratégico para supervisión de procesos fiscales, cumplimiento normativo, auditoría interna y optimización de costos; toma de decisiones, gestión de equipos y indicadores de performance.
Funciones principales
- Dirigir y coordinar controles fiscales.
- Revisar y validar liquidaciones.
- Supervisar auditorías internas y cumplimiento normativo.
- Generar reportes de desempeño y KPIs.
- Optimizar procesos y gestionar riesgos.
Perfil ideal del candidato
Certificaciones en gestión financiera o contabilidad (p. ej., CPA, CFA) son una ventaja.Experiencia : 3–5 años en control de gestión, contabilidad analítica, o roles similares; experiencia en monitoreo de facturación, presupuestos y cierre contable.Habilidades técnicas : dominio de ERP y herramientas de contabilidad; manejo avanzado de Excel; capacidad de generar y analizar informes financieros y variaciones.Habilidades analíticas : capacidad para interpretar datos, identificar variaciones y oportunidades de ahorro, y respaldar decisiones con datos.Competencias : atención al detalle, orientación a resultados, capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos; buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Conocimientos : normativas contables y fiscales relevantes; gobernanza y cumplimiento normativo.Otros : proactividad, ética profesional y capacidad para colaborar con diferentes áreas.Oferta de valor
Sueldo BasePrestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad, GMM.Seguro de Vida.Caja de ahorro Socios.Aprendizaje constante como parte de nuestro de "ADN”.Descuentos en Elektra y total Play de hasta el 20% y se incrementa a mayor antigüedad.Crédito nómina a partir de 2 años de antigüedad.Adelanto de nómina.Beneficios en más de 500 establecimientos en convenio con Grupo Salinas.Somos una empresa enfocada a mejorar la vida de millones de mexicanos.En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas