Arquitecto de soluciones de preventas...

Buscamos a un Arquitecto Preventa de Ciberseguridad con verdadero dominio técnico y habilidades consultivas para acompañar a nuestro equipo comercial en el diseño de soluciones estratégicas para clientes empresariales en México.Si tienes la capacidad de traducir necesidades de negocio en propuestas técnicas bien estructuradas, defender diseños frente al cliente y aportar criterio para el cierre de oportunidades, esta posición es para ti.Lo que esperamos de tiExperiencia sólida (5+ años) en funciones de preventa, arquitectura o consultoría técnica.Amplio entendimiento de arquitecturas de ciberseguridad : NGFW, EDR / XDR, SIEM / SOC, IAM / PAM, DLP, visibilidad de red, entre otros.Capacidad para diseñar, argumentar y presentar soluciones de seguridad para clientes corporativos.Trabajo conjunto con equipos comerciales para impulsar cierres y participar en licitaciones, propuestas técnicas y demos.Experiencia atendiendo sectores de servicios, industria y financiero.Certificaciones de fabricantes o internacionales (deseable).Excelencia en comunicación, presencia ejecutiva y enfoque consultivo.Lo que ofrecemosParticipación estratégica en proyectos de alto impacto para clientes empresariales y corporativos en México.Oportunidad de trabajar con un equipo comercial y técnico altamente calificado, donde tu criterio y diseño arquitectónico serán clave para definir soluciones.Acceso a un portafolio robusto de servicios administrados de ciberseguridad, tecnologías líderes y ecosistemas híbridos.Entorno que impulsa la toma de decisiones técnicas, la autonomía y el liderazgo consultivo.Plan de desarrollo profesional con acceso a certificaciones, entrenamiento con fabricantes y actualización continua.Esquema de compensación competitivo acorde al mercado y al seniority.Prestaciones superiores a las de leySi quieres trabajar en una empresa mexicana de ciberseguridad, con proyectos relevantes y clientes de alto nivel, te queremos conocer.En esta empresa, no discriminamos, por tal motivo en nuestros procesos de reclutamiento queda prohibido la solicitud de certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo