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Objetivo del puesto

Responsable de la implementación y seguimiento del entrenamiento funcional y local , así como toda la currícula de CIS para la región Pacifico. Coordinación y soporte para todos los requerimientos de entrenamiento de la región.

Administración y reporte del presupuesto asignado para cada uno de los cursos entregados. Gestionar y administrar todos los cursos necesarios para asegurar la continuidad del negocio y los procesos. Desarrollo de un proyecto de entrenamiento.

Tus Actividades

• Diseñar y coordinar agendas de inducción
• Preparar y actualizar manuales y materiales de apoyo de capacitación
• Facilitación y exposición de diversos temas frente a grupos
• Administración y reporteo de horas de entrenamiento y gastos mensuales
• Proporcionar TTT a futuros facilitadores.
• Ejecución del plan anual de capacitación
• Impacto positivo en términos de liderazgo frente a grupos
• Implementación y desarrollo de proyectos de capacitación.

Tu perfil

DHL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida.