Director De Compensaciones Estratégicas

Grupo Salinas es un conjunto de empresas dinámicas y a la vanguardia tecnológica que se enfoca en la creación de valor económico, social y ambiental.Su origen data del siglo XXI y opera actualmente en 6 países de América.Objetivo del Puesto : Asegurar las estrategias transversales de Recursos Humanos y el negocio; apoyando en estructurar y construir los proyectos de automatización para lograr estandarizar en el equipo de Recursos Humanos y en la unidad de negocio un proceso sostenible dentro de los plazos establecidos por la alta dirección.Experiencia Requerida : De 3 a 5 años como especialista en Compensaciones Variables en donde realizarás procesos de gestión de personal, nóminas, compensaciones e atención a colaboradores.Funciones del Puesto : Seguimiento al reclutamiento de unidades de negocio, dar seguimiento al cumplimiento de indicadores definidos y coordinar comunicación de necesidades entre áreas centrales y centros de expertise de Recursos Humanos.Conocimientos y Habilidades : Especialidad en Administración o afín, conocimientos en herramientas de trabajo y costeo de estructuras.Ofrecemos : Salario : $52,000Seguro de vida y prestaciones de ley, vacaciones con prima vacacional y aguinaldo.Condiciones Laborales : Trabajo de lunes a viernes.Beneficios Financieros : Adelanto de nómina, acceso a tarjeta de crédito y beneficios financieros adicionales.Descuentos : Descuentos en productos dentro de tiendas Elektra y Salinas & Rocha.Servicios : Acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca y servicios de salud.Promociones y Convenios : Descuentos en gimnasios, cines, restaurantes y otros servicios de ocio.