Responsable De Desarrollo De Capacitación

Responsable de EntrenamientoEste puesto se enfoca en la implementación y seguimiento del entrenamiento funcional y local para la región Pacífico.

Asimismo, es responsable de coordinar y soportar todos los requerimientos de entrenamiento de la región.Se requiere administrar y reportar el presupuesto asignado para cada uno de los cursos entregados.

Además, se debe asegurar la continuidad del negocio y los procesos mediante la gestión y administración de todos los cursos necesarios.Tus Actividades : Diseñar y coordinar agendas de inducción.Preparar y actualizar manuales y materiales de apoyo de capacitación.Facilitación y exposición de diversos temas frente a grupos.Administración y reporteo de horas de entrenamiento y gastos mensuales.Proporcionar TTT a futuros facilitadores.Ejecución del plan anual de capacitación.Impacto positivo en términos de liderazgo frente a grupos.Implementación y desarrollo de proyectos de capacitación.Tu perfil : Licenciatura (titulado).

Experiencia mínima de 2 años en Entrenamiento / Capacitación.Disposición de trasladarse continuamente en toda el área pacífico.Office (Excel / Power point, Access).

Inglés Avanzado.Experiencia deseable dando capacitación a perfiles operativos.Para este puesto, consideramos a candidatos calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida.