Objetivo del puesto
Crear e implementar estrategias comerciales con la fuerza de ventas desarrollando equipos de trabajo enfocados al cumplimiento de los presupuestos de venta y productividad.
Principales responsabilidades
- Desarrollar el Plan de ventas de acuerdo con el análisis y perfil de su mercado.
- Administrar y definir objetivos por equipo de ventas y en su caso por vendedor ejecutivo.
- Selección y preparación del equipo comercial.
- Dirigir y asegurar todas las actividades del proceso de venta.
Requerimientos
Experiencia en Plataformas de gestión (SAP, Salesforce, AS400, etc.).Oferta de valor
Prestaciones de ley : Vacaciones iniciando con 12 días al año, Prima vacacional del 25% anual, Aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.Seguro de gastos funerarios.Seguro de Vida.Caja de ahorro Socios.Atractivo esquema de comisiones.Aprendizaje constante como parte de nuestro de "ADN”.Descuentos en Elektra y Salinas y Rocha del 20% y se incrementa a mayor antigüedad.Crédito nómina a partir de 2 años de antigüedad.Adelanto de nómina.Beneficios en más de 500 establecimientos en convenio con Grupo Salinas.Crecimiento laboral dentro del grupo.Un juego de uniformes por año.Somos una empresa enfocada a mejorar la vida de millones de mexicanos.En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas