EJECUTIVO DE VENTAS

Job Description

Acerca de la empresa

En Indeko nos destacamos por nuestra experiencia en la elaboración, renovación y colocación de superficies resistentes y duraderas, como el cuarzo, granito y superficies sinterizadas de alta calidad, de marcas de renombre internacional, en proyectos de distintos tamaños.

Desde hace más de una década y media, nuestro enfoque ha sido asegurar la completa satisfacción de nuestros clientes.

Requisitos para el puesto

Buscamos :

Personal para Ejecutivo de Ventas

Que será el responsable clave de desarrollar, ejecutar y consolidar estrategias de ventas que impulsen el crecimiento sostenido de la empresa, contribuyendo a la expansión de la cartera de clientes y fortalecimiento de relaciones comerciales de alto valor.

Funciones principales :

• Prospectar, captar y gestionar clientes clave alineados a la estrategia de crecimiento.
• Elaborar propuestas comerciales, cotizaciones y contratos.
• Cumplir con metas de ventas definidas por Dirección General.
• Gestionar todo el ciclo de ventas : prospección → negociación → cierre → postventa.
• Mantener y actualizar CRM con información real de oportunidades y clientes.
• Monitorear tendencias del mercado y reportarlas a Dirección General.
• Representar a la empresa en reuniones con clientes estratégicos.
• Coordinar con encargado de operaciones y logística para asegurar entregas y cobros en tiempo.
• Realizar reportes de avance semanales y mensuales.
• Garantizar la satisfacción del cliente con un enfoque en fidelización.

Principales responsabilidades del puesto :

Requisitos

Educación :

Licenciatura en Negocios

Formación :

Experiencia :

Competencias :

Soft Skills (Habilidades Blandas)

Hard Skills (Habilidades Técnicas)

Ventajas

Ofrecemos :

Requirements

Educación : -Licenciatura en Administración Licenciatura en Negocios -Mercadotecnia o afín Formación : -Diplomados en ventas, negociación estratégica o dirección comercial. Experiencia : -De 1 a 3 años en ventas B2B en sectores similares Competencias : Soft Skills (Habilidades Blandas) -Comunicación persuasiva y asertiva. -Capacidad de negociación y resolución de objeciones. -Inteligencia emocional. -Organización y autogestión del tiempo. -Resiliencia y enfoque en resultados. -Trabajo colaborativo. Hard Skills (Habilidades Técnicas) -Uso de CRM (Zoho, Salesforce, HubSpot o similar). -Técnicas de venta consultiva y B2B. -Manejo de reportes de métricas y análisis de datos de ventas. -Conocimiento de herramientas de prospección digital (LinkedIn, email marketing). -Paquetería Office avanzada. -Inglés intermedio (deseable).