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Intangibles | Prospección estratégica | Cierre presencial

Estamos en búsqueda de ejecutivos(as) de ventas altamente competitivos, con experiencia comprobada en la comercialización de intangibles, manejo de cartera y cierre presencial. Si te apasionan los retos, trabajas por resultados y cuentas con una presentación profesional impecable, queremos conocerte.

Requisitos :

Licenciatura trunca o concluida.

Mínimo 2 años de experiencia en ventas de intangibles preferentemente.

Experiencia demostrable en ventas consultivas y cierres presenciales.

Excelente presentación, comunicación y habilidades de negociación.

Orientación a objetivos, métricas y trabajo bajo presión.

Responsabilidades :

Generar, desarrollar y administrar tu propia cartera de clientes.

Realizar prospección estratégica en campo (zona céntrica y áreas asignadas).

Dar seguimiento telefónico profesional y mantener una agenda efectiva.

Atender, negociar y cerrar oportunidades en oficinas corporativas.

Elaborar reportes y manejar CRM de manera puntual y ordenada.

Paquete de Compensación

Sueldo base : $9,600 (podemos mejorar la oferta según tu experiencia).

Comisiones no topadas.

Bonos mensuales, incentivos económicos y viajes nacionales e internacionales.

Prestaciones de ley desde el primer día.

Certificaciones comerciales y capacitación continua.

Plan de crecimiento acelerado a A2 / Coordinación.

Horario

Lunes a viernes : 9 : 00 a.m. – 7 : 00 p.m.

Sábados : 10 : 00 a.m. – 2 : 30 p.m.

Flexibilidad para cierres importantes.-Requerimientos- Educación mínima : Educación media superior -Bachillerato General

2 años de experiencia

Conocimientos : Gestión de ventas

Palabras clave : cambaceo, sales, office, oficina, nominas, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, formacion, training, capacitacion, capacitador