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Gerente de Plaza Comercial

SmartHireSan Luis Potosi, Mexico

Hace 2 días

Tipo de contrato

Quick Apply

Descripción del trabajo

Gerente de Plaza Comercial / Centro Comercial

Ubicación :

Estado : San Luis Potosí
Ciudad : San Luis Potosí

Remuneración :

Sueldo : $35,000 a $38,000 brutos mas comisiones

Prestaciones : Prestaciones de ley

Bono : Bono anual

Descripción de la Empresa :

Empresa líder en el sector inmobiliario, reconocida por su innovación y excelencia en la administración y operación de espacios comerciales.

Descripción del Puesto :

El Gerente de Plaza Comercial / Centro Comercial será responsable de garantizar el funcionamiento óptimo de la plaza, maximizando la ocupación, asegurando la cobranza y liderando al equipo operativo. Este profesional supervisará todos los aspectos administrativos, operativos y comerciales del centro comercial, incluyendo el mantenimiento, la seguridad, la limpieza y la relación con clientes, proveedores y autoridades.

El candidato ideal deberá contar con habilidades sólidas en gestión, liderazgo y negociación, siendo capaz de implementar estrategias efectivas para alcanzar los objetivos financieros y operativos de la plaza.

Responsabilidades Clave :

Comercialización y Cobranza :

Asegurar la ocupación de la plaza mediante la comercialización de espacios y renovaciones de contratos.

Garantizar una cobranza mensual eficiente, manteniendo la cartera vencida por debajo del 8%.

Operación y Mantenimiento :

Supervisar el mantenimiento diario de la plaza, verificando que se cumplan las normas y reglamentos establecidos.

Garantizar la limpieza y seguridad de las instalaciones, así como la relación con autoridades locales.

Gestionar proveedores locales para el mantenimiento y compra de insumos necesarios.

Gestión Administrativa :

Administrar la caja chica o fondo fijo para pagos a proveedores locales, insumos sanitarios, basura y otros servicios.

Coordinar cortes y depósitos de efectivo de manera segura y precisa.

Presentar informes escritos y resultados periódicos a los directores, con una frecuencia de cada 3 a 4 meses.

Gestión de Equipo :

Desarrollar, motivar y consolidar al equipo operativo, compuesto por 12 personas directas y 14 indirectas.

Asegurar un ambiente laboral colaborativo y alineado con los objetivos de la plaza.

Marketing y Activaciones :

Coordinar la implementación de campañas de marketing y activaciones de eventos en colaboración con el área de mercadotecnia.

Requisitos del Puesto :

Experiencia : Mínimo 2 años en roles similares, preferentemente en el sector inmobiliario, servicios financieros (gerente regional) o sectores afines.

Conocimientos Técnicos :

Gestión de operaciones y mantenimiento de inmuebles comerciales.

Administración de presupuestos, cobranza y control de proveedores.

Experiencia en relación con autoridades y manejo de normativas locales.

Competencias Clave :

Liderazgo : Capacidad para influir positivamente y desarrollar equipos de alto desempeño.

Empatía : Habilidad para comprender y atender las necesidades de clientes y colaboradores.

Negociación : Habilidad para cerrar acuerdos beneficiosos y gestionar relaciones efectivas con clientes y proveedores.

Proactividad : Enfoque en encontrar oportunidades y proponer soluciones.

Toma de Decisiones : Capacidad para evaluar situaciones rápidamente y actuar de manera estratégica.

Orientación al Cliente : Enfoque en el servicio y en garantizar la satisfacción del cliente.

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Gerente Comercial • San Luis Potosi, Mexico