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[10 / 09 / 2025] Arquitecto de soluciones...

Experis MéxicoSan Luis Potosí, MX

Hace 7 horas

Descripción del trabajo

Experis IT es una empresa de tecnologías de la información que vincula de manera efectiva al talento más competitivo con grandes empresas en México, Norteamérica y Europa. Experis

IT es parte de la empresa Manpower Group no. 1 en atracción de talento a nivel mundial. En Experis IT unimos armónicamente personas, habilidades y tecnología bajo un enfoque humano.

En Experis IT estamos en búsqueda de : Arquitecto de Soluciones (IT Solutions Architect) contratación indeterminada

Ubicación : San Luis Potosí, SLP (búsqueda a nivel nacional; se requiere disponibilidad para reubicación)

Modalidad : Híbrida

Salario : Acorde a experiencia (salario competitivo)

Esquema de pago : 100% nómina, contrato directo con el cliente

Acerca del puesto

Buscamos un(a) Arquitecto(a) de Soluciones con sólida experiencia en integración de aplicaciones empresariales y proyectos de migración / transformación digital. El candidato ideal proviene preferentemente del sector manufactura (idealmente aire acondicionado; si no, otras manufacturas como automotriz, electrónica, electrodomésticos o dispositivos médicos), y estará encargado de diseñar arquitecturas escalables, seguras y alineadas a los objetivos de negocio.

Responsabilidades

Diseñar soluciones de integración y arquitectura (SOA y microservicios) alineadas a patrones EIP y buenas prácticas.
Liderar proyectos de migración o transformación de aplicaciones legadas a plataformas modernas (p.ej. SAP HANA, Oracle Cloud Fusion, EBS).
Diseñar, implementar y gobernar APIs (REST / SOAP); definir estrategias de seguridad (OAuth2.0, JWT, OpenID Connect) y API Gateway.
Definir patrones de mensajería y eventos (Publish / Subscribe, CQRS, Event Driven) y protocolos ( AMQP, JMS, FTP / SFTP).
Orquestación y contenedorización con Docker y AKS; asegurar portabilidad y escalabilidad.
Implementar prácticas CI / CD (Azure Pipelines) y IaC con Terraform o AWS CloudFormation.
Colaborar con equipos de datos (DWH, ETL, bases SQL / NoSQL) para consumo y gobernanza de datos.
Documentar soluciones con herramientas de modelado (Visio, Lucidchart, Archi, UML, ArchiMate).
Ser “hands-on” : liderar pruebas de concepto, resolver retos técnicos y proponer alternativas viables.

Requisitos

3–5 años como Arquitecto de Soluciones o en roles de integración de aplicaciones empresariales.

3–5 años en proyectos de migración o transformación digital de aplicaciones legadas a software corporativo.

Experiencia con diseño e implementación de APIs, API Gateways y seguridad de APIs.

Conocimientos en mensajería, patrones de integración y protocolos de comunicación.

Experiencia práctica con contenedores (Docker) y Kubernetes (AKS).

Experiencia en CI / CD (Azure Pipelines) e Infraestructura como Código (Terraform o CloudFormation).

Conocimientos en administración / consumo de datos : DWH, ETL, SQL y NoSQL.

Manejo de herramientas de modelado (Visio, Lucidchart, Archi, UML, ArchiMate).

Nivel de comunicación y documentación técnica adecuado para stakeholders y equipos de desarrollo.

Disponibilidad para trabajar de forma presencial en San Luis Potosí o reubicarse.

Deseable : experiencia previa en manufactura (preferente : empresas de aire acondicionado como Daikin). No se descartan candidatos que hayan iniciado en manufactura y luego migrado a otros giros — valoramos la experiencia transferible.

Se valorará

Certificaciones relacionadas (Azure, Kubernetes, arquitectura, APIs).

Experiencia con API Management, Service Bus, NGINX / IIS, Oracle / Pega / Tibco / IBM o ElasticSearch.

Qué ofrecemos (prestaciones)

Prestaciones superiores a la ley, incluyendo :

Aguinaldo de 30 días al año.

Vacaciones crecientes (1er año 12 días; 2º 14; 3º 16; 4º 18; 5º 20; +2 días cada 5 años).

Prima vacacional del 75%.

Fondo de ahorro del 10%

Vales de despensa del 10%

2 días de permiso económico adicionales por año

Seguro de vida.

Seguro de Gastos Médicos Mayores y seguro dental (empleado; para empleados casados, cobertura para cónyuge e hijos en línea directa).

15 días garantizados de PTU.

Servicio de cafetería con 50% de subsidio en comida.

Pago de nómina catorcenal.

Todas las prestaciones establecidas en la LFT.

Apoyo por reubicación : Bono de MXN $30,000 netos

2 semanas en hotel cubiertas por la compañía.

Horario

Lunes a Viernes, 08 : 00 – 17 : 00.

¡Postúlate!

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

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Arquitecto • San Luis Potosí, MX