Objetivo del puesto
Liderar y ejecutar la gestión estratégica del abastecimiento de bienes y servicios para el sector eólico, asegurando las mejores condiciones de calidad, costo y tiempos de entrega mediante la negociación con proveedores clave. Fomentar relaciones sólidas que garanticen la eficiencia operativa y el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos de la empresa.
Funciones principales
- Ejecutar el proceso de adquisición de bienes y servicios de inicio a fin, asegurando el suminsitro oportuno de materiales.
- Negociar condiciones favorables que generen ahorros sostenibles para optimizar costos sin sacrificar calidad.
- Asegurar relaciones estratégicas con proveedores, fomentando alianzas de largo plazo, evaluando su desempeño y mejora continua.
- Identificar riesgos de disponibilidad, precios, cumplimiento o cambios en el mercado en la cadena de suministros.
- Alinear la estrategia de compras con los objetivos corporativos.
- Realizar análisis comparativos periódicos a proveedores regulares con el fin de impulsar la mejora continua y la eficiencia del proceso de compras.
- Implementar herramientas, procesos de mejora para la trazabilidad, transparencia y control de compras.
- Analizar el mercado para monitorear el entorno económico y del sector para prever fluctuaciones de precios, disponibilidad de materiales y oportunidades emergentes.
- Actualizar catálogo de precios de manera periódica para ofrecer a ingeniería-estimaciones precios de mercado.
- Colaborar con otros departamentos (almacén, logística, jurídico, contabilidad).
- Dar seguimiento al pronóstico en base a las necesiades de ejecución del presupuesto de compra de las plantas y proyectos.
- Integrar y presentar reportes ejecutivos de estatus de compras y proyectos asignados.
Perfil ideal del candidato
Experiencia de tres años o más como Analista de Compras Sr. En el sector electromécanico, construcción, Oil&gas o afín.Oferta de valor
Prestaciones : vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25 % anual, aguinaldo de 15 días al año (aumentando de acuerdo a la antigüedad). Seguro de vida, estacionamiento. Beneficios : plan de entrenamiento de acuerdo al puesto así como para el desarrollo de habilidades personales.beneficios financieros.servicios de salud(médico, nutriólogo, psicólogo, odontólogo).servicio de biblioteca.promociones y convenios para ti y tu familia : descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices y guarderías.En Grupo Salinas manejamos nuestros procesos de selección libres de cualquier sesgo de discriminación, respetando la dignidad y diversidad de los prospectos sin distinción por motivos de raza, género, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente que basa sus criterios de selección en el compromiso y capacidad de las personas