Descripción del Puesto
Nuestra empresa busca un Especialista en Selección de Talento para integrar al mejor talento a nuestra organización. Este profesional será clave en el crecimiento de la compañía y contribuirá a nuestros objetivos estratégicos asegurando la óptima funcionalidad de las áreas.
Responsabilidades y Funciones Principales
- Gestiona el proceso de reclutamiento y selección de perfiles operativos y administrativos a nivel nacional, desde la definición del perfil hasta la contratación.
- Atrae talento utilizando diferentes estrategias y plataformas, como LinkedIn Recruiter, bolsas de trabajo y redes sociales.
- Realiza entrevistas por competencias y aplica pruebas psicométricas para identificar a los candidatos más prometedores.
- Suele ser responsable de guiar y dar la bienvenida a los nuevos integrantes de la empresa.
- Colabora en el diseño de contenido visual atractivo y participa en ferias de empleo y vinculaciones con universidades para fortalecer nuestra marca empleadora.
- Se encarga de la creación y gestión de expedientes de los candidatos y nuevos ingresos, manteniendo la información organizada y actualizada.
Requisitos Buscados
Tiene experiencia comprobable en procesos de reclutamiento masivo y selección de perfiles operativos y administrativos.Mantiene conocimientos sobre plataformas como LinkedIn Recruiter y diversas bolsas de trabajo.Valora la experiencia o interés en el uso de herramientas de IA como Gemini para optimizar procesos.Exhibe facilidad de palabra, creatividad, resiliencia y capacidad para trabajar en equipo.