Gerente Comercial Operativo Regional
Prestaciones y Beneficios
Sueldo : $60,000 a $70,000 mensuales brutos
Bonos y Comisiones : Incentivos adicionales con base en resultados
Prestaciones : Prestaciones de ley y superiores.
Contratación : Por tiempo indeterminado
Descripción del Puesto
El Gerente Comercial Operativo Regional será responsable de dirigir la estrategia comercial y operativa dentro de su región, asegurando el cumplimiento de metas de venta, eficiencia operativa y satisfacción del cliente.
Esta posición combina liderazgo, gestión estratégica y visión de negocio para garantizar el crecimiento sostenido de las unidades a su cargo, impulsando tanto la rentabilidad como el desarrollo del talento en campo.
El rol requiere un perfil orientado a resultados, con alta capacidad de análisis, enfoque operativo y habilidad para tomar decisiones estratégicas en entornos dinámicos.
Responsabilidades Clave
Gestión Comercial y de Resultados
Implementar estrategias comerciales regionales que aseguren el cumplimiento de metas de venta, margen y rentabilidad.
Analizar el desempeño de cada unidad o sucursal, identificando áreas de oportunidad y desarrollando planes de acción correctivos.
Supervisar la gestión integral de indicadores clave (ventas, cobranza, rotación de cartera, rentabilidad y productividad).
Asegurar la correcta ejecución de campañas, promociones y estrategias comerciales definidas por dirección.
Liderazgo y Desarrollo del Equipo
Dirigir, motivar y desarrollar a los gerentes o supervisores de cada unidad, fortaleciendo una cultura de alto desempeño y orientación a resultados.
Establecer objetivos individuales y regionales claros, asegurando su alineación con los indicadores corporativos.
Implementar planes de capacitación y desarrollo continuo para fortalecer las competencias del personal operativo y comercial.
Gestión Operativa y Control
Garantizar la correcta aplicación de políticas y procedimientos operativos en todas las unidades.
Supervisar la eficiencia administrativa y operativa, asegurando la integridad de procesos y cumplimiento normativo.
Asegurar la correcta gestión de inventarios, flujo de efectivo, control de gastos y mantenimiento de activos.
Planeación y Estrategia Regional
Desarrollar planes de expansión, mejora o consolidación de la operación regional.
Analizar indicadores financieros y de mercado para la toma de decisiones estratégicas.
Coordinar con las áreas de soporte (Recursos Humanos, Finanzas, Logística y Dirección Comercial) para garantizar la implementación efectiva de los planes de trabajo.
Relación Comercial y Servicio al Cliente
Supervisar la atención y satisfacción de clientes clave en la región, asegurando estándares de calidad y servicio.
Resolver conflictos comerciales o de operación de manera ágil, profesional y efectiva.
Representar a la empresa ante autoridades locales, socios o aliados estratégicos dentro de la zona asignada.
Requisitos del Puesto
Educación : Licenciatura concluida en Administración, Negocios, Finanzas o carreras afines.
Experiencia :
Mínimo 5años en posiciones de liderazgo comercial y operativa, preferentemente con responsabilidad regional o multisucursal.
Experiencia comprobable gestionando equipos de ventas, operaciones y servicio al cliente.
Deseable experiencia en entornos de consumo masivo, servicios financieros o retail.
Habilidades y Competencias :
Liderazgo estratégico y toma de decisiones.
Orientación a resultados y pensamiento analítico.
Negociación y comunicación efectiva.
Planeación operativa y gestión de indicadores.
Adaptabilidad y ejecución bajo presión.
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Gerente Comercial • Centro de Readaptación Social, México