Objetivo del puesto : Garantizar la cobertura oportuna de vacantes operativas mediante la atracción, selección y contratación de personal idóneo que cumpla con los perfiles requeridos por las distintas áreas operativas de la empresa, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del negocio.
REQUISITOS
Escolaridad : Licenciatura concluida en Psicología, Administración o afín.
Experiencia : Mínimo 1 año en reclutamiento de perfiles operativos o masivos.
Conocimientos :
Manejo de portales de empleo (Computrabajo, Indeed, OCC, Facebook).
Técnicas de entrevista y evaluación por competencias.
Manejo de Excel y reportes de seguimiento.
RESPONSABILIDADES
Publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y medios internos.
Reclutar perfiles operativos (almacén, operadores, montacarguistas, ayudantes generales, monitoristas, etc.).
Filtrar, entrevistar y validar candidatos conforme a los requerimientos del puesto.
Coordinar evaluaciones, referencias laborales y envío de documentación.
Dar seguimiento a los procesos de contratación en conjunto con el área de administración de personal.
Mantener actualizadas las bases de datos y reportes de seguimiento de vacantes.
Apoyar en ferias de empleo, eventos de reclutamiento y campañas masivas.
Asegurar el cumplimiento de los tiempos de cobertura y estándares de calidad en el proceso de selección.
OFRECEMOS
Sueldo base $18k.
Seguro de vida.
Aguinaldo.
Vales de despensa
Fondo de ahorro
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Aplicar Coordinador • Puerto Vallarta, MX