Training Supervisor

Objetivo del puesto

Responsable de la implementación y seguimiento del entrenamiento funcional y local , así como toda la currícula de CIS para la región bajio Coordinación y soporte para todos los requerimientos de entrenamiento de la región.

Administración y reporte del presupuesto asignado para cada uno de los cursos entregados.

Gestionar y administrar todos los cursos necesarios para asegurar la continuidad del negocio y los procesos.

Desarrollo de un proyecto de entrenamiento.

Tus Actividades

Diseñar y coordinar agendas de inducción

Preparar y actualizar manuales y materiales de apoyo de capacitación

Facilitación y exposición de diversos temas frente a grupos

Administración y reporteo de horas de entrenamiento y gastos mensuales

Proporcionar TTT a futuros facilitadores.

Ejecución del plan anual de capacitación

Impacto positivo en términos de liderazgo frente a grupos

Implementación y desarrollo de proyectos de capacitación.

Tu perfil

Licenciatura (titulado)

Experiencia mínima de 2 años en Entrenamiento / Capacitación.

Disposición de trasladarse continuamente en toda el área pacífico

Office (Excel / Power point, Access)

Inglés Avanzado

Experiencia deseable dando capacitación a perfiles operativos.

DHL es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Evaluamos a los solicitantes calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano o cualquier otra característica protegida.