Administrar los recursos Humanos, apoyando en el diseño de las políticas y procedimientos, así como proponer acciones de mejora, asegurar la eficiencia de los recurso humanos y materiales.
Dirigir, supervisar y coordinar las actividades del área para su buen desempeño y logro de objetivos.
Garantizar la emisión oportuna de la nómina, verificando que los pagos sean realizados de manera oportuna.
Reclutar, seleccionar, contratar y capacitar al personal requerido por la empresa.
Llevar a cabo la evaluación del personal de acuerdo a la normatividad vigente (NOM-035), así como la evaluación del desempeño de los colaboradores de acuerdo a cada puesto.
Altas, bajas y seguimiento del personal ante le IMSS, INFONAVIT y cualquier otra dependencia de gobierno o entidad reglamentaria.
Llevar a cabo todo lo relacionado con el clima laboral de la organización.
Tipo de puesto : Tiempo completo
Salario : $12,500.00 - $17,000.00 al mes
Horario :
Prestaciones :
Tipos de compensaciones :
Consideraciones ante el COVID-19 :
Todos los visitantes y personal de la empresa debe en todo momento utilizar cubrebocas, registrar su temperatura al momento del ingreso y sanitizar sus manos al momento del ingreso.
Educación :
Experiência :
Coordinador • México