Tecnólogo en Recursos Humanos...

Ubicación ideal para aquellos profesionales interesados en una carrera con un alto impacto en el crecimiento del talento. Se busca a un profesional emprendedor y dinámico que se encargue de coordinar todos los procesos relacionados con la selección, reclutamiento y capacitación de empleados.

Responsabilidades clave :

• Ejecutar procesos de selección y reclutamiento de personal.
• Coordinar entrevistas y garantizar una experiencia positiva al candidato.
• Publicar vacantes en plataformas digitales.
• Elaborar perfiles y descripciones de puestos.
• Aplicar evaluaciones y pruebas psicométricas.
• Administrar expedientes y beneficios.
• Organizar eventos internos y juntas laborales.
• Gestionar procesos de salida (entrevistas, finiquitos).
• Capacitar y dar seguimiento a cursos en línea.

Experiencia previa :

¿Qué ofrecemos?