▷ Urgente! Gerente de RR. HH....

Gerente de Capital Humano

El Gerente de RH dirige y gestiona de manera estratégica los procesos de Recursos Humanos para atraer, desarrollar y retener al talento de la organización, garantizando el cumplimiento de las políticas corporativas, la legislación laboral y las mejores prácticas en gestión de personas. Actuar como socio estratégico del negocio, promoviendo un ambiente laboral positivo, equitativo y alineado a los valores de la empresa, tanto a nivel nacional como internacional

Conocimientos Requeridos

• Legislación laboral mexicana (y conocimiento general de normativa laboral internacional).
• Estrategias de reclutamiento, selección y retención de talento.
• Administración de compensaciones y beneficios.
• Evaluación del desempeño y planes de desarrollo.
• Gestión del cambio organizacional y cultura corporativa.
• Relaciones laborales y negociación sindical (deseable).
• Comunicación organizacional y clima laboral.
• Normas de seguridad e higiene en el trabajo (NOMs aplicables).
• Herramientas tecnológicas de RRHH (ERP, HRIS, SuccessFactors, Workday, etc.).
• Inglés avanzado (oral y escrito) — capacidad para comunicar y negociar

Habilidades y Competencias

Experiencia Requerida

Formación Académica

Idiomas

Competencias Clave Organizacionales