Generalista De Recursos Humanos

Objetivo

Apoyo a la gerencia de Recursos Humanos para la administración de la operación en los siguients temas : aprobación y revisión en temas de nomina, alta de colaboradores, seguimiento a necesidades del colaborador, temas de comunicación interna, revisión de contratos internos, contrataciones, manejo de sesiones generales en línea.

• Responsabilidades
• Gestion administrativa de Recursos Humanos
• Envio de elementos de comunicación interna
• Soporte en desarrollo y capacitación
• Gestión de beneficios y bienestar
• Manejo de información confidencial
• Creación de presentaciones ejecutivas
• Manejo de herramientas de tecnológicas de comunicación
• Perfil

Escolaridad : Administración de Empresas, Recursos Humanos, pedagogía, comunicación.

Experiência : mínimo 2 años en puesto similar

Ingles básico / intermedio

Conocimiento : Procesos de Recursos humanos,Cumplimiento,Organización,Nómina,contratos

Competencias :

• Planificación
• Comunicación escrita
• Relación con sus colegas
• Comprensión hacia los demás
• Habilidades técnicas y funcionales
• Negociación
• Enfoque al cliente
• Orientación a resultados
• Capacidad de investigar
• Experto en presentaciones
• Agilidad Organizativa
• Control de Situaciones Conflictivas
• Motivar a otros
• Aprendizaje personal

Horario : Lunes a viernes 9 a 6 ( Hibrido)

Zona : Santa Fe

Sueldo : $20,000 + PL

• Nível de educación deseada

Superior - titulado

• Nível de experiência deseada

Nível Experto

• Función departamental

Recursos humanos

• Industria

Recursos Humanos

• Habilidades
• recursos humanos
• generalista de rh
• consultor de rh
• coordinador de rh